Ledengroep KansPlus Westland nodigt u van harte uit voor de mantelouders koffieochtend op dinsdag 15 juli vanaf 10.00 uur in Honselersdijk.

“Het wordt een magische dag vol inspiratie én gezelligheid”

Michiel Zeeuw en Margreeth Rebers over de SamenSterkdag 2025

Op vrijdag 31 oktober is het weer zover: de SamenSterkdag. Een dag vol ontmoetingen, leuke gesprekken en goede ideeën. Dit jaar vindt het congres plaats in Eindhoven, in het Van der Valk Hotel. Twee leden van de projectgroep – Margreeth en Michiel – geven alvast een kijkje achter de schermen. Waarom moet je erbij zijn? Wat is er dit jaar bijzonder? En hoe bereiden zij de dag voor?

“Met de mensen van de projectgroep hebben we een taakverdeling gemaakt,” zegt Margreeth. “Iedereen houdt zich bezig met andere onderdelen van de dag. Denk aan het aanmelden, de informatiemarkt, de opening en afsluiting en de vrijwilligers. Veel doen we ook echt samen. Bijvoorbeeld het bedenken van het programma met de verschillende workshops.”

“We doen dit echt samen”

Michiel vertelt: “Wij kunnen vanuit onze ervaringsdeskundigheid goed meedenken en meebeslissen in de keuzes die we als projectgroep maken. We doen het dus echt samen. En we hebben het ook nog eens heel gezellig met elkaar.”

De projectgroep met van links naar recht:
Simone Neerscholten (LFB), Mariska Koot (LFB), Mariska Schutte (KansPlus), Michiel Zeeuw (LFB), Margreeth Rebers (LSR) en Lotte van der Meer (Ieder(in)).

Hoe was het eerdere jaren?

Michiel en Margreeth organiseerden de SamenSterkdag al eerder. Samen met hun collega’s uit de projectgroep. Daar denken ze met plezier aan terug.

De SamenSterkdag in Zwolle en bij Papendal (Arnhem) staan nog vers in het geheugen. In Zwolle heeft het theaterstuk van ‘de verwanten’ diepe indruk gemaakt. Bij Papendal was een heel ontspannen sfeer. Daar hebben we ook net wat andere workshops gedaan, zoals het kickboksen. Zo proberen we elk jaar een goede mix aan te bieden. Met informatieve workshops en ook workshops waarin iets doen centraal staat.

Elk jaar is er ook een informatiemarkt. Daar is het altijd een drukte van belang. Allerlei organisaties presenteren zich daar op een informatieve en leuke manier. Ook voor de SamenSterkdag 2025 zijn alle stands alweer bemenst.

Het belangrijkste is dat de SamenSterkdag voor iedereen een inspirerende dag is. Een dag waar iedereen iets kan halen en brengen.

Wat is er dit jaar anders?

Natuurlijk is ook 2025 weer een beetje anders dan voorgaande jaren.

“Dit jaar willen we er weer een geweldige dag van maken. De deelnemers worden betoverd door een afwisselend programma vol verrassingen…,” vertelt Margreeth.

“We zijn dit jaar in Eindhoven,
de stad van de technologie.”

“We hebben een aantal workshops met terugkerende thema’s. Denk aan een workshop over het Kwaliteitskompas en een workshop over medezeggenschap. Natuurlijk wel met een andere inhoud dan voorgaande jaren.”

Margreeth vervolgt: “We zijn dit jaar in Eindhoven, de stad van de technologie. Dus kunnen workshops die te maken hebben met technologie en kunstmatige intelligentie (AI) niet ontbreken. Maar ook nieuwe workshops zoals ‘Gezond de toekomst in’ en ‘Samen duurzaam’ hebben een plek in het programma. En natuurlijk is er weer een workshop waarbij de deelnemers lekker in beweging komen.”

Michiel: “Het wordt geen saaie dag vol praatjes. Het wordt actief, vrolijk en persoonlijk.”

Workshop Kickboksen, SamenSterkdag 2024
Foto: Angela Jutte (LFB)

Waarom Eindhoven een goede keuze is

Direct na de SamenSterkdag 2024 is de projectgroep alweer gestart met de voorbereidingen voor 2025. Margreeth vertelt: “Het vinden van een geschikte locatie is een enorme uitdaging. De locatie moet namelijk toegankelijk zijn voor alle deelnemers. Ook is er veel ruimte nodig voor alle verschillende workshops. We zijn blij dat het weer gelukt is om een mooie locatie te vinden.

Michiel: “Van der Valk Eindhoven was meteen enthousiast over de SamenSterkdag. Ze willen graag meedenken om er een fantastische dag van te maken. Het is goed bereikbaar en er is voldoende parkeergelegenheid. De locatie is goed toegankelijk. En ze zijn goed bekend met het organiseren van evenementen voor mensen met een beperking.”

Margreeth: “We organiseren de SamenSterkdag elk jaar in een ander deel van Nederland. Deze keer is regio Zuid aan de beurt. Eindhoven is een stad van kennis en innovatie. Dat past heel goed bij de SamenSterkdag. Daarnaast is er natuurlijk de Brabantse gastvrijheid. En juist die warmte en gezelligheid willen we ook uitstralen tijdens de SamenSterkdag.”

Inhoudelijke sessie, SamenSterkdag 2024
Foto: Angela Jutte (LFB)

“Laat je inspireren, doe mee, praat mee.”

Ben jij er dit jaar bij?

Waarom je erbij moet zijn? Daar hoeven Margreeth en Michiel niet lang over na te denken.

“De SamenSterkdag is dé plek om elkaar te ontmoeten,” zegt Michiel. “Je voelt je er gezien en gehoord.”

Margreeth sluit af: “Kom gewoon. Laat je inspireren, doe mee, praat mee. We hebben jou nodig om samen sterker te worden.”

Aanmelden

Donderdag 14 augustus maken we het hele programma voor de SamenSterkdag 2025 bekend. Aanmelden kan vanaf die dag.

SamenSterkdag 2025
vrijdag 31 oktober 2025 in Eindhoven.
www.samensterkdag.nl

Ieder(in), KansPlus, LFB en het LSR organiseren de SamenSterkdag. Het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) betaalt de dag.

Alzheimer Nederland, Ieder(in), KansPlus, LFB, het LSR en Per Saldo hebben gezamenlijk gereageerd op het nieuwe wetsvoorstel voor de Wet Zorg en dwang (Wzd). Wij zien diverse verbeteringen als het gaat over de rechten van mensen die met onvrijwillige zorg te maken krijgen. Toch blijft de wettekst te ingewikkeld en onduidelijk. We maken ons dan ook zorgen over wat dat doet met de rechten van mensen in de praktijk. Daarom doen we verschillende voorstellen om de nieuwe wettekst aan te passen en te verduidelijken.

Altijd vanuit cliëntperspectief

De impact van onvrijwillige zorg op het leven van mensen is groot. Het leidt altijd tot inperking van fundamentele grond- en mensenrechten. Zo zegt het VN-verdrag Handicap dat onvrijwillige zorg alleen mag worden toegepast, als het echt niet anders kan. Bijvoorbeeld wanneer de veiligheid van mensen zelf of anderen in gevaar is én er geen optie is voor vrijwillige zorg. Ook eist het VN Verdrag Handicap stevige waarborgen in de wetgeving om de rechten van mensen zelf te beschermen. We zien dat in het wetsvoorstel veel aandacht is voor het (beter) waarborgen van deze rechten, vanuit cliëntperspectief. Het is daarbij belangrijk dat die rechten ook heel duidelijk benoemd worden in de wettekst. Daar hebben we nog wel zorgen over. Daarom doen we een aantal voorstellen om de Wzd hierop te verbeteren, onder andere:

• Neem het VN verdrag Handicap steviger mee bij het schrijven van de wettekst
• Gebruik duidelijke en begrijpelijk taal en terminologie en wees daarin consequent
• Verduidelijk de rol/positie van de wettelijk vertegenwoordiger en ga daarbij uit van ondersteunende besluitvorming, zoals omschreven in VN-Verdrag Handicap

Informatieverplichting en begrijpelijke taal

Het is belangrijk dat mensen door hun zorgaanbieder actief worden geïnformeerd over de Wzd en de rechten die zij hebben. Dit gebeurt nu nog veel te weinig, blijkt o.a. uit onderzoek van de cliëntenorganisaties. Daarom hebben we gepleit voor een wettelijke verplichting voor zorgaanbieders om cliënten en hun naasten in begrijpelijke taal te informeren over de Wzd. Dat staat nu in het nieuwe wetsvoorstel, maar kan volgens de cliëntorganisaties nog wel verder aangescherpt en verduidelijkt worden. Daarbij zien we ook een rol voor de cliëntenraad. We doen een aantal voorstellen, waaronder:

• Voeg aan het beleidsplan toe op welke wijze cliënten en vertegenwoordigers in begrijpelijke taal worden geïnformeerd over de Wzd en hun rechten;
• Licht de term ‘begrijpelijk’ duidelijker toe, ook in het licht van het VN-verdrag Handicap;
• Voeg meer verplichte momenten toe waarop cliënten en hun vertegenwoordigers actief worden gewezen op hun rechten, zoals de ondersteuning van een cliëntenvertrouwenspersoon (cvp) en het kunnen indienen van een klacht;
• Maak de informatieverplichting ook klachtwaardig bij de klachtencommissies onvrijwillige zorg.

Maatwerk mag niet ten koste gaan van de rechtsbescherming van cliënten

Het nieuwe wetsvoorstel moet ook zorgen voor een betere uitvoerbaarheid van de Wzd. Dit zien we niet overal terug. Op sommige plekken kiest de wetgever voor vereenvoudiging en op andere plekken komen er stappen bij. Dan gaat het bijvoorbeeld over artikel 21 en onderdelen van het stappenplan.
We zien dat er bij zorgverleners behoefte is aan meer ruimte voor maatwerk om eigen afwegingen te maken. Dit zou volgens hen de uitvoerbaarheid van de Wzd makkelijker maken. Wij zien echter risico’s, wanneer meer maatwerk betekent dat er minder verplichtingen in de wet worden vastgelegd. Dat kan leiden tot minder rechtsbescherming. Bijvoorbeeld wanneer er geen duidelijke verplichting wordt vastgelegd over het geven van begrijpelijke informatie aan cliënten. Onze belangrijkste oproep is daarbij:

• Zorg voor duidelijke en eenvoudige procedures, maar torn daarbij niet aan de rechten van mensen zelf.

Voor meer informatie over de (huidige) Wzd kun je terecht op www.informatiepuntwzd.nl

Nieuwsbericht evaluatie WKKGZ

Afgelopen periode kon je via een internetconsultatie reageren op de evaluatiewet Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg (Wkkgz). Het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) wil met die wet de Wkkgz verbeteren. KansPlus heeft samen met LSR een reactie gegeven op de wet. Met hun reactie op de wet willen we de positie van cliënten verder versterken.

In het wetsvoorstel Wkkgz staan goede voorstellen om regels te verbeteren. Regels worden duidelijker en gelijkwaardiger, met name ook voor de cliënt. Ook de opvang van klachten wordt laagdrempeliger voor cliënten. Een positieve ontwikkeling dus.

KansPlus en het LSR geven adviezen bij het aanpassen van de Wkkgz. Adviezen waarmee VWS de positie van cliënten nog beter vastlegt en uitlegt in de wet:

1️⃣ Zorg voor goede ondersteuning voor de cliënt bij onvrede en klachten
2️⃣ Benut de Wmcz 2018 en voorkom onvrede
3️⃣ Stuur aan op het evalueren van de klachtenregeling met de cliëntenraad
4️⃣ Bied de cliënt het recht op een afschrift bij calamiteitenonderzoek
5️⃣ Zorg dat geschillencommissies uniform werken en zet in op transparantie en leren
6️⃣ Verduidelijk de uitzonderingsbepaling voor de reikwijdte van de Wkkgz

Uitgebreider lezen over deze adviezen van KansPlus en het LSR? Dit kun je vinden op de site van het LSR via deze link:

Hier vind je ook de volledige brief met reactie.

De gehandicaptenzorg verdient een regering die ons niet laat vallen maar opstaat

Het debat georganiseerd door KansPlus, 2CU, dit Koningskind, Helpende Handen, EMB Nederland, Sien en Ieder(in) heeft plaatsgevonden op donderdag 12 juni, onderstaande tekst is ter kennisname.

De mens met een verstandelijke beperking en hun naasten staan niet op de snelweg om hun ongenoegen te uiten. Zij missen een stem of de energie om een hard geluid te laten horen. Zij wachten op een debat, eenmaal per jaar, waarin er tijd is om de dilemma’s die er zijn, te bespreken en te werken aan oplossingen. We wachten af….. en dan valt het kabinet en staan we weer op nul. Geen debat, geen stem, geen krachtig geluid. Of toch wel?

Stilstaan is geen optie!
Wij staan op voor al deze mensen. De tijd die gereserveerd is voor het debat, gebruiken wij graag om in gesprek te gaan: wat kan er wél? Welke oplossingen zijn er voorhanden waarvoor geen grote wetsvoorstellen, onderzoeken enzovoort nodig zijn? Wat werkt al wel en hoe kunnen we hier meer van doen?

We nodigen een ieder uit om op te staan en vanaf 12 juni actief aan de slag te gaan. Door niet te denken vanuit beperkingen maar vanuit mogelijkheden. Ze zijn er, we moeten ze alleen zien en benutten.

Op 12 juni van 10.00 uur tot 11.30 uur is KansPlus met andere belangenverenigingen online in debat gegaan. Het werd een debat over mogelijkheden, successen en wat nodig is want grote zorgen zijn er ook.

De uitkomsten hiervan zullen wij delen met de vaste kamercommissie van VWS.